Omdenkspel

(1) Wat houdt het Om-denkspel in?

Het Om-denkspel is een hulpmiddel gebaseerd op het werk van Otto Laske en Iva Vurdelja, ontworpen om individuen en teams te helpen hun denken kritisch in vraag te stellen, aannames bloot te leggen en meer omvattende perspectieven te verkrijgen voor betere besluitvorming. Het presenteert een raamwerk van vier dialectische denkprincipes (Deel-Geheel, Dynamiek, Samenhang en Metamorfose) en drie niveaus van perspectief nemen (Ontdekken, Verdiepen en Integreren) die 12 denkstructuren vormen. Het spel gebruikt een set van 96 vragen om het denken te verbreden en de kwaliteit van beslissingen te verbeteren.

(2) Voor wie is het gemaakt?

Dit spel is voor iedereen die zijn kritisch denken en besluitvormingsvaardigheden wil verbeteren, zowel individueel als in teamverband. Het is vooral nuttig voor projectmanagers, teamleiders, facilitators en iedereen die betrokken is bij het gezamenlijk oplossen van problemen en strategische planning.

(3) Waarom heb ik dit spel gemaakt?

Dit spel is gemaakt als praktisch hulpmiddel om met de beperkingen van simplistisch denken en ongeteste aannames om te gaan. Door een gestructureerd kader van dialectisch denken toe te passen, wil het mensen helpen om een meer omvattend begrip van complexe kwesties te ontwikkelen en betere, meer geïntegreerde beslissingen te nemen.

(4) Wat maakt deze publicatie anders?

Deze publicatie is uniek in zijn:

• Gestructureerde aanpak: Het biedt een duidelijk, gestructureerd kader voor kritisch denken gebaseerd op dialectische principes.
• Methode op basis van vragen: Het gebruikt een set van 96 zorgvuldig opgestelde vragen om het denkproces te begeleiden.
• Focus op het innemen van perspectieven: Het benadrukt het belang van het overwegen van meerdere perspectieven om tot een meer omvattend begrip te komen.
• Praktische toepassing: Het biedt een tastbaar hulpmiddel (het kaartspel) dat gemakkelijk gebruikt kan worden in verschillende omgevingen.

(5) Wat is de toegevoegde waarde sinds de publicatie in 2018 en de tweede editie in 2021?

Sinds de publicatie heeft het Om-denkspel gediend als een krachtig instrument voor:

• Het verbreden van reflectie in projectontwikkeling en review sessies.
• Het blootleggen van verborgen aannames en vooroordelen.
• Het verruimen van de reikwijdte van het denken en het verkennen van nieuwe mogelijkheden.
• Het verbeteren van de kwaliteit en effectiviteit van besluitvorming.

(6) Heb je geen tijd om het Om-denkspel te gebruiken?

Als je geen tijd hebt om het spel te gebruiken, concentreer je dan op het begrijpen van de vier principes van dialectisch denken (Deel-Geheel, Dynamiek, Samenhang en Metamorfose) en de drie niveaus van perspectief nemen (Ontdekken, Verdiepen en Integreren). Maak jezelf vertrouwd met de 12 denkstructuren die het resultaat zijn van hun combinatie.

Het Re-Thinking Game is in verschillende bedrijven aan senior leadership teamleden gegeven als een geestverruimend geschenk. Velen zijn het spontaan gaan gebruiken om strategieën voor te bereiden, projecten te plannen en complexe problemen aan te pakken. Neem contact op met Jan@connecttransform.be om te zien welke volumekorting mogelijk is voor uw bedrijf.

De tweede editie (2021) bevat een volledig herziene set vragen, gebaseerd op de uitgebreide toepassing van het spel in de eerste twee jaar, en een uitgebreide handleiding.

Hoe kun je het Omdenkspel bestellen?

De kostprijs per spel bedraagt 55 Euro (excl. BTW, excl. verzendingskosten). Je kan je exemplaar bestellen via de bijgevoegde paypal-button.

Indien je geïnteresseerd bent in grotere hoeveelheden, contacteer jan@connecttransform.be.

ISBN: 97894-6388-300-9

Mocht je een Engelstalige versie wensen, bezoek dan de Engelstalige pagina.

Je exemplaar wordt verstuurd binnen de drie werkdagen.

Mis ook het begeleidende boek Geen samenwerken zonder samendenken of de verder verdiepende publicaties Dynamic Collaboration , Practices of Dynamic Collaboration, en het Dynamic Collaboration Playbook niet. Klik op de links voor meer informatie.